Search results
Google's service, offered free of charge, instantly translates words, phrases, and web pages between English and over 100 other languages.
Zakon ne utvrđuje visinu povećanja plaće, već se povećanje iste za rad na dane blagdana utvrđuje kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu ili ugovorom o radu. Dakle, ako radnik u dane blagdana ne radi zbog toga što je blagdan, ostvaruje pravo na naknadu plaće.
U 2024. godini, poklopiće se verski praznik i neradni dan. U našem tekstu saznajte koja su prava zaposlenih, a koje su obaveze poslodavaca.
Oct 18, 2024 · Zakon praktično, ako ga jezički tumačimo, nije ostavio slobodu poslodavcima da odluče da li će ili ne uvećati broj dana odmora iznad zakonskog minimuma nego je predvideo da se urede razlozi, odnosno kriterijumi da se zaposlenom omoguće dodatni dani odmora - započeo je advokat Zoran Krneta.
- Sticanje Prava Na Godišnji odmor
- Dužina godišnjeg odmora
- Srazmerni Deo godišnjeg odmora
Zakon o radu propisuje da zaposleni stiče pravo na korišćenje godišnjeg odmora u kalendarskoj godini posle mesec dana neprekidnog rada od dana zasnivanja radnog odnosa kod poslodavca. Pod neprekidnim radom smatra se i vreme privremene sprečenosti za rad u smislu propisa o zdravstvenom osiguranju (bolovanje) i odsustva sa rada uz naknadu zarade (pla...
Po našem Zakonu o radu, u svakoj kalendarskoj godini zaposleni ima pravo na godišnji odmor u trajanju utvrđenom opštim aktom poslodavca i ugovorom o radu, a najmanje 20 radnih dana. Dužina godišnjeg odmora utvrđuje se tako što se zakonski minimum od 20 radnih dana uvećava po osnovu doprinosa na radu, uslova rada, radnog iskustva, stručne spreme zap...
U prethodnom delu teksta razmatrano je pitanje dužine godišnjeg odmora za jednu kalendarsku godinu. Definisali smo da za svaku godinu rada zaposlenom pripada onoliko dana godišnjeg odmora koliko je utvrđeno opštim aktom poslodavca i ugovorom o radu, s tim da taj broj ne može da bude manji od zakonom propisanog minimuma od 20 radnih dana, odnosno 4 ...
Oct 17, 2024 · Godišnji odmor je veoma bitna tema za većinu zaposlenih, a mnogi su zbunjeni činjenicom da se njegov broj dana razlikuje od firme do firme. Advokat Zoran Krneta ispričao je za portal MONDO kako dolazi do navedene razlike. Zakon o radu navodi da "u svakoj kalendarskoj godini zaposleni ima pravo na godišnji odmor u trajanju utvrđenom opštim aktom i
Jan 6, 2024 · Položajnik je često i dečak, naročito u domaćinstvima u kojima je cilj da mlada zatrudni, ili da se starima donese zdravlje. Žene nisu položajnici jer je njihov zadatak u patrijarhalnom društvu da budu vredne domaćice koje spremaju ručak za Božić, ne idu u tuđe kuće, već dočekuju goste u svojoj.
